Vastuullinen työnantaja

Veritaksessa vastuullisen työpaikan peruselementtejä ovat yhteistyö, uudistuminen, rehellisyys, läpinäkyvyys sekä joustavuus ja reilu kohtelu. Sopivan kokoisena yrityksenä meillä kaikilla on monipuoliset tehtävänkuvat ja mahdollisuus tuntea kaikki kollegamme. Jokaisella veritaslaisella on oma vastuunsa hyvän työilmapiirin ylläpitämisessä, avoimessa viestinnässä sekä työprosessien ja osaamisen kehittämisessä.

Teemme kaikkemme hyvän työntekijäkokemuksen eteen. Hyvän työntekijäkokemuksen rakennuspalikoita meillä ovat merkityksellinen työ, työntekijöiden laaja osallistaminen ja vaikutusmahdollisuudet, oikeudenmukainen ja tasavertainen kohtelu, avoin ja vuorovaikutuksellinen viestintäkulttuuri sekä kaiken perustana hyvä johtaminen. Meillä työkaverit auttavat ja tukevat toisiaan ja jokainen voi olla oma itsensä.

Veritaksessa jokainen työntekijä pääsee tekemään merkityksellistä ja monipuolista työtä osana Suomen eläkejärjestelmää. Uskomme, että jokaisen uuden veritaslaisen on tärkeä saada käsitys sekä Veritaksen toiminnasta kokonaisuudessaan että työeläkealasta ja omasta roolistaan sen osana. Panostamme vahvasti perehdytykseen ja keskustelemme säännöllisesti strategiasta ja tavoitteista.

Henkilöstön tunnusluvut